Кадры: тематические новости металлургии.
83% соискателей согласились бы работать на производстве
Современная молодежь хочет трудиться в комфортной обстановке даже на заводе и не готова мириться с запущенностью и плохой инфраструктурой старых предприятий. Об этом говорят результаты опроса платформы онлайн-рекрутинга hh.ru и Level Group. 66% молодых россиян хотят видеть на производстве не только цеха, но и современную инфраструктуру: кафе, лаунджи, коворкинги. Для них наличие таких пространств и хорошая транспортная доступность — ключевые критерии при выборе работодателя. А 17% уверены: без ...
13 августа 2025 г., 11:44
прокомментировать
Уральская Сталь помогает металлургам получить высшее образование (видео)
Уральская Сталь помогает получить высшее образование. Вот уже два десятка лет на предприятии действует программа поддержки сотрудников, стремящихся к профессиональному росту. В этом году заявочная кампания стартовала в июле. Подать заявление для участия в ней можно до середины ноября. Подробнее смотрите в видеосюжете.
11 августа 2025 г., 06:29
прокомментировать
Девять сотрудников ЕВРАЗ НТМК получили корпоративные и региональные награды
В прошлом году цех прокатки широкополочных балок поставил рекорд — выпустил более миллиона тонн продукции. Это достижение ЕВРАЗ отметил специальной наградой. Памятные стелы в виде балки получили: • Денис Хромов, начальник цеха широкополочных балок, — за ударную работу коллектива, • Константин Соколов, начальник технического управления, и Константин Шведов, начальник центральной лаборатории комбината, — за разработку технологических решений, которые помогли добиться рекорда. Шестеро наших рационализаторов ...
08 августа 2025 г., 17:03
прокомментировать
Как меняется рынок IT-специалистов
В последние месяцы участились сообщения о сокращениях IT-персонала как в международных, так и в российских технологических компаниях. Одновременно на платформах по поиску работы фиксируется снижение числа новых вакансий в этой отрасли. Это создает впечатление, что спрос на IT-специалистов падает. Спрос не снижается Исследование «Яков и Партнёры» демонстрирует противоположную картину. Данные о трудоустройстве и доходах выпускников IT-направлений показывают, что уровень спроса на этих специалистов ...
08 августа 2025 г., 12:22
прокомментировать
ВСМПО-АВИСМА второй раз за год повышает заработную плату своим сотрудникам
Корпорация ВСМПО-АВИСМА с 1 сентября второй раз за 2025 год проиндексирует заработную плату 20 тысячам сотрудникам компании в Верхней Салде (Свердловская область) и Березниках (Пермский край). Первый этап повышения оплаты труда прошел 1 апреля, тогда она увеличилась на 6 %. В этот раз с сентября она станет больше ещё на 3,52 %, что в сумме по году будет соответствовать показателям инфляции в России за 2024 год – 9,52 %. Решение о повышении зарплаты принято с целью обеспечения кадровой защищенности ...
07 августа 2025 г., 09:44
прокомментировать
КОНАР обучил сотрудников по программе «Управление проектами»
В создании и реализации корпоративной программы приняли участие работники Центра развития профессиональных квалификаций АО «КОНАР» и опытные сотрудники из разных подразделений Промышленной группы. Создание курса стало эффективной альтернативой внешнему обучению. Курс призван создать единое концептуальное поле и общий профессиональный язык для команды КОНАР, чтобы повысить эффективность взаимодействия, сформировать единые стандарты управления проектами. – Поскольку наша компания в основном работает ...
06 августа 2025 г., 09:17
прокомментировать
ОСК заключила соглашение о сотрудничестве с Российскими студенческими отрядами
"ОСК и молодежная общероссийская общественная организация «Российские студенческие отряды» подписали соглашение о сотрудничестве в сфере молодежной политики, направленное на укрепление и развитие кадрового потенциала судостроительной отрасли", - сообщает пресс-служба корпорации. Соглашение также направлено на совместную работу по привлечению студентов профильных образовательных организаций среднего и высшего образования к работе в составе студенческих отрядов на предприятиях ОСК, и на организацию ...
01 августа 2025 г., 10:53
прокомментировать
ТМК определила лучших специалистов в области качества
Трубная Металлургическая Компания (ТМК) провела четвертый корпоративный конкурс «Лучший специалист службы качества — 2025». Участниками стали 20 сотрудников компании, которые ранее прошли отборочные этапы на своих предприятиях. Площадкой конкурса в этом году стал Челябинский трубопрокатный завод (ЧТПЗ), входящий в ТМК, а программа и методология оценки были разработаны корпоративным университетом ТМК2U. В первый день участники проверяли свои профессиональные знания в формате теста на корпоративной ...
31 июля 2025 г., 09:40
прокомментировать
Предлагаемые зарплаты в металлургии выросли на 33% в первом полугодии
"Средние зарплатные предложения для специалистов в сегменте металлургии составили 92 966 руб./мес., что на 33% выше показателей прошлого года", - сообщает Авито Работа. Лидерами по росту средних зарплатных предложений в первом полугодии стали инженеры-технологи. Им предлагают на 29% больше год к году - 85 010 руб./мес. Второе место по динамике средних зарплатных предложений занимают горные мастера (+22%). Средние предлагаемые зарплаты для них составили 160 037 руб./мес., что стало самым высоким ...
28 июля 2025 г., 08:46
прокомментировать
Как металлургические предприятия Челябинской области борются с дефицитом кадров
В Челябинской области, как и в целом в стране, в 2025 году было зафиксировано охлаждение рынка труда. В том числе снижение спроса на персонал произошло в металлургической отрасли. Несмотря на это ситуация с кадрами остается напряженной, прежде всего, из-за нехватки квалифицированного персонала. Металлурги Челябинской области решают эту проблему с помощью регулярного повышения зарплат, социальных программ и участия в проекте «Профессионалитет». За шесть месяцев 2025 года металлургические предприятия ...
25 июля 2025 г., 07:09
прокомментировать
Сотрудник ОМК вошел в топ-300 руководителей-лидеров строительной отрасли
Сотрудник Объединенной металлургической компании (ОМК) Кирилл Козлов прошел в полуфинал V Всероссийского конкурса управленцев «Лидеры строительной отрасли – 2025». По результатам двух отборочных этапов он попал в ТОП-300 лучших, кто будет претендовать на место в финале и войдет в отраслевой управленческий кадровый резерв. В конкурсе участвуют свыше 23 тысяч сотрудников из России, Сербии, Турции и Египта. Кирилл Козлов более 15 лет реализует сложные инженерные и инфраструктурные проекты. В настоящее ...
04 июля 2025 г., 17:07
прокомментировать
110 выпускников Первоуральского металлургического колледжа пополнили команду CYBERSTEEL
1 июля в Образовательном центре состоялось вручение дипломов выпускникам, завершившим обучение по программе «Будущее Белой металлургии» и Федеральному проекту «Профессионалитет». Всего дипломы получили 256 выпускников, 110 из которых присоединились к команде CYBERSTEEL. «Эти специалисты – будущее отрасли, готовые к инновациям и переменам. Они обладают необходимыми компетенциями для работы на новом высокотехнологичном производстве холоднодеформированных бесшовных нержавеющих труб компании CYBERSTEEL. ...
04 июля 2025 г., 08:28
прокомментировать
Северсталь рассказала о карьерных возможностях для женщин в металлургии
«Северсталь» на сессии «Профессии будущего для новой экономики» в рамках ПМЭФ-2025 представила, какие карьерные возможности есть у женщин в металлургической компании. Советник генерального директора по устойчивому развитию «Северстали» Захар Азаров: «Металлургия исторически является мужской отраслью, но на производствах «Северстали» женщины работали всегда. Сейчас среди 50 000 сотрудников 30% – женщины. По категориям: 54% женщин среди инженерно-технических работников, 30% – среди руководителей, ...
24 июня 2025 г., 15:25
прокомментировать
Полюс признан «Лидером» в ЭКГ-рейтинге ответственного бизнеса
«Полюс» получил наивысшую оценку «Лидер» в общероссийском ЭКГ-рейтинге (Экология, Кадры, Государство), войдя в Топ-3 среди всех участвовавших бизнесов и получив 137 баллов из 160 возможных. Эта оценка подтверждает системную работу «Полюса» в области экологической и социальной ответственности и корпоративного управления. Сильные стороны «Полюса», отмеченные рейтингом: Экология (96% выполненных критериев): использование наилучших доступных технологий в производственных процессах и участие в экологических ...
23 июня 2025 г., 06:14
прокомментировать
Гендиректор Северстали Александр Шевелев рассказал о конкуренции за сотрудников
Генеральный директор «Северстали» Александр Шевелев в ходе сессии «Когда платформа платит больше: как сделать конкурентную альтернативу?» на ПМЭФ-2025 рассказал о том, как промышленность и электронная торговля конкурируют за сотрудников: «Ситуацию определяет рынок труда, который невозможно перехитрить. И ключевое здесь слово «рынок»: наличие спроса и предложения. То есть, то, что мы видим сейчас на рынке, происходит, в первую очередь, не потому, что молодежи больше нравится работать курьерами ...
20 июня 2025 г., 16:48
прокомментировать
Металлоконструкции и кадры: кто справится с вызовами нового рынка? (видео)
- Северсталь
- Металлоконструкции
- интервью
- кадры
- Экспертное мнение
- эксперты
- Северсталь Стальные Решения
- Видео
«Северсталь Стальные Решения» выпускает серию интервью с профессионалами, записанную на выставке «Металлоконструкции 2025», которая прошла в Тимирязев Центре в Москве с 3 по 5 июня 2025 года. В новом выпуске эксперт «Северстали» Татьяна Ахрамочкина поговорила с Ольгой Тусниной, к.т.н, доцентом кафедры металлических и деревянных конструкций МГСУ, о том, где брать квалифицированные кадры и как адаптировать образование под стремительно меняющийся рынок. Включайте видео!
10 июня 2025 г., 07:11
прокомментировать
Коршуновский ГОК трудоустроил школьников
В рамках сотрудничества с центром занятости населения Нижнеилимского района Коршуновский ГОК (входит в Группу «Мечел») трудоустроил 30 школьников на период летних каникул. Ребят в возрасте от 14 до 17 лет принимают на работу в рамках договора о совместной деятельности, заключённого между Центром занятости населения Нижнеилимского района (ЦЗН) и ПАО «Коршуновский ГОК». Этим летом на комбинат будут трудоустроены 30 ребят. Сотрудничество в сфере временного трудоустройства подростков между Коршуновским ...
06 июня 2025 г., 08:09
прокомментировать
До 2028 года Ростех планирует принять на работу 130 тыс. рабочих и 30 тыс. инженеров
"Около 4 тыс. выпускников школ ежегодно направляются от Ростеха на целевое обучение по специальным программам, где студенты наряду с теорией получают реальный производственный опыт", - сообщила директор по управлению персоналом Госкорпорации Ростех Юлия Цветкова. До 2028 года предприятия Ростеха планируют принять на работу 130 тыс. рабочих и 30 тыс. инженеров. Такой рост потребности в персонале напрямую связан с интенсивным развитием всех направлений деятельности компании, отмечается в сообщении ...
05 июня 2025 г., 09:45
прокомментировать
Предприятия металлургии нуждаются в имиджевых проектах для привлечения кадров
Российская металлургия, будучи одной из ключевых отраслей экономики, сегодня сталкивается с серьезными вызовами — и часть из них продиктована рынком труда. Проблема нехватки кадров здесь, как и в целом в экономике, сложилась еще в 1990-х годах, когда престиж работы в промышленности значительно снизился, а уровень заработных плат перестал соответствовать ожиданиям молодых специалистов. В последние годы добавились новые факторы: демографический спад, мобилизация, нестабильность валютного курса ...
04 июня 2025 г., 12:05
прокомментировать
На БоАЗе рассказали о работе отдела кадров в преддверии Дня кадровика
24 мая в России отмечают День кадровика. В преддверии профессионального праздника рассказываем о работе отдела кадров дирекции по персоналу БоАЗа. Через этот кабинет прошли все без исключения заводчане. Отдел кадров – самый первый и главный рубеж при устройстве на работу. Лицо завода, по которому у посетителей создается первое впечатление о предприятии и условиях труда, считает специалист отдела Елена Чичева. На промплощадке она работает с 2012. Начинала в «РУСАЛ-центр учета», а теперь – вот ...
23 мая 2025 г., 11:42
прокомментировать