Кадровая политика: тематические новости металлургии. - Новости металлургии

Уральская Сталь победила сразу в 5 номинациях областного конкурса «Лидер экономики»

Комбинат «Уральская Сталь» (с Загорским трубным заводом входит в единую группу компаний «Уральская Сталь») отмечен наградами XXV Областного конкурса «Лидер экономики» в номинациях: «Лидер экономики», «Организация высокой социальной эффективности», «Лучшее предприятие по охране труда», «Лучший инженерный проект», «Лучшая организация по работе с молодыми кадрами». 26 августа в Оренбурге состоялась торжественная церемония награждения победителей конкурса «Лидер экономики Оренбургской области», ...

27 августа 2025 г., 14:25 прокомментировать

ТМК представила на ИННОПРОМе подходы к работе с поколением «альфа»

Трубная Металлургическая Компания (ТМК) системно развивает наставничество, модернизирует производство и внедряет новые форматы обучения, чтобы соответствовать ожиданиям представителей поколения «альфа», которые в ближайшие годы станут сотрудниками промышленных предприятий. Об этом заявила Ольга Корнева, генеральный директор Центра бизнес-услуг ТМК на Международной промышленной выставке ИННОПРОМ-2025. В рамках сессии, посвященной особенностям, вызовам и потенциалу будущих сотрудников-представителей ...

10 июля 2025 г., 10:32 прокомментировать

Как ЕВРАЗ формирует и развивает инженерные кадры

На пленарной дискуссии «Технологическое лидерство: кадры и институты» в рамках выставки «Иннопром» Елена Самсонова, вице-президент ЕВРАЗа по персоналу, рассказала, как ЕВРАЗ формирует и развивает инженерные кадры в городах присутствия. ЕВРАЗ сотрудничает с ведущими вузами — СибГИУ и НТИ УрФУ. Компания пересобирает программы бакалавриата, 35% обучения в которых — реальные проекты на производстве. Помимо этого ЕВРАЗ открывает инженерные классы в школах, набравшие уже более 500 учеников), развивает ...

08 июля 2025 г., 13:08 прокомментировать

Ключевой приоритет Уральской Стали – люди

«Мы стремимся привлекать в команду профессионалов, готовых развиваться вместе с предприятием и сегодня комбинат участвует во Всероссийской ярмарке трудоустройства «Работа России. Время возможностей». Мероприятия проходят в городах Гай, Медногорск, Кувандык, Новоорск, Энергетик, Орск и Новотроицк», – пишет пресс-служба предриятия. Специалисты Уральской Стали рассказали гостям о вакансиях, условиях труда и возможностях карьерного роста. «Сегодня каждая третья семья Новотроицка связана с Уральской ...

02 июля 2025 г., 08:12 прокомментировать

Норникель пересматривает заработные платы сотрудников с 1 июля

Ориентируясь на рыночные тенденции и необходимость удержания квалифицированных кадров, компания подтверждает принятое ранее решение о пересмотре заработных плат сотрудников всех категорий с 1 июля 2025 г. Это решение отражает стремление «Норникеля» сохранять конкурентоспособный уровень оплаты труда и привлекать лучших специалистов. В этом году компания впервые применяет дифференцированный подход к пересмотру в зависимости от категории персонала. Для рабочих, производственных и линейных руководителей ...

01 июля 2025 г., 15:53 прокомментировать

ЧЭМК обучает работающих на предприятии мигрантов

Челябинский электрометаллургический комбинат (ЧЭМК) совместно с «Центром социальной и культурной адаптации иностранных граждан в Челябинской области» провел обучающий семинар для мигрантов, которые работают на комбинате. Участники получили актуальную информацию об изменениях в законодательстве, правилах пребывания в РФ и порядке оформления документов. Все мигранты при приеме на ЧЭМК проверяются по специальной электронной базе МВД РФ, где отражена информация, имел ли человек проблемы с законом ...

25 июня 2025 г., 08:16 прокомментировать

Гендиректор Северстали Александр Шевелев рассказал о конкуренции за сотрудников

Генеральный директор «Северстали» Александр Шевелев в ходе сессии «Когда платформа платит больше: как сделать конкурентную альтернативу?» на ПМЭФ-2025 рассказал о том, как промышленность и электронная торговля конкурируют за сотрудников: «Ситуацию определяет рынок труда, который невозможно перехитрить. И ключевое здесь слово «рынок»: наличие спроса и предложения. То есть, то, что мы видим сейчас на рынке, происходит, в первую очередь, не потому, что молодежи больше нравится работать курьерами ...

20 июня 2025 г., 16:48 прокомментировать

HR как драйвер изменений: первая стратегическая сессия в Группе компаний Уральская Сталь

В условиях сложной экономической ситуации и трансформации рынка труда Группа компаний «Уральская Сталь» делает важный шаг к консолидации HR-направления. Впервые специалисты по персоналу всех предприятий Группы компаний собрались на стратегическую сессию, чтобы определить приоритеты и выработать единые решения. Исполнительный директор Сергей Готванский и Директор по персоналу Елена Корбут обозначили запрос к HR-команде: не просто адаптироваться к изменениям, а возглавить их. Главные задачи и ...

09 июня 2025 г., 10:16 прокомментировать

Северсталь стала победителем конкурса программы «Открытая промышленность», которую реализуют АСИ и Минпромторг РФ

Череповецкий металлургический комбинат (ЧерМК, ключевой актив компании «Северсталь») представил на рассмотрение экспертов промышленный тур компании и программу «Родной завод», которая прошла перезапуск к 70-летнему юбилею комбината. Основная идея проекта – приглашение на уникальный туристический маршрут «Северстали», включающий центр металлургической промышленности, смотровые площадки доменной печи №5 (Северянка, находится в книге рекордов Гиннеса) и стана горячей прокатки «2000», – родных работников ...

05 июня 2025 г., 08:14 прокомментировать

Предприятия металлургии нуждаются в имиджевых проектах для привлечения кадров

Российская металлургия, будучи одной из ключевых отраслей экономики, сегодня сталкивается с серьезными вызовами — и часть из них продиктована рынком труда. Проблема нехватки кадров здесь, как и в целом в экономике, сложилась еще в 1990-х годах, когда престиж работы в промышленности значительно снизился, а уровень заработных плат перестал соответствовать ожиданиям молодых специалистов. В последние годы добавились новые факторы: демографический спад, мобилизация, нестабильность валютного курса ...

04 июня 2025 г., 12:05 прокомментировать

ММК-МЕТИЗ в числе «Лучших работодателей»

Магнитогорский метизно-калибровочный завод ОАО «ММК-МЕТИЗ» признан победителем в XXII областном конкурсе социальных достижений «Меняющие мир» в номинации «Лучший работодатель». Это уже седьмая победа предприятия в данном конкурсе. Торжественная церемония чествования победителей конкурса состоялась 30 мая 2025 года в большом зале Законодательного Собрания Челябинской области. Награды лауреатам вручили председатель Законодательного Собрания Олег Гербер, председатель комитета по экономической политике ...

04 июня 2025 г., 06:01 прокомментировать

Уральская Сталь вновь повышает зарплаты

С целью мотивации и повышения вовлеченности работников генеральным директором УК «Уральская Сталь» Д.Г. Сафиным принято решение об индексации заработной платы всем металлургам комбината с 01.06.2025 на 5%. На сегодня по уровню доходов сотрудников комбинат находится в числе лидеров российской горно-металлургической отрасли. Выплачиваются премии по итогам работы за год, за производственные результаты, за содействие рационализаторству и операционные улучшения. Система мотивации направлена на рост ...

02 июня 2025 г., 17:16 прокомментировать

ММК-МЕТИЗ поднимает зарплаты

На ММК-МЕТИЗ с 1 июня 2025 года повышаются тарифные ставки и оклады сотрудников завода. Соответствующий приказ подписан директором предприятия Сергеем Дубовским. При расчёте тарифов применён дифференцированный подход – в зависимости от присвоенного работнику разряда рост тарифных ставок составит от 10 до 15%. «Социально-ориентированная политика, которую проводит ММК-МЕТИЗ, включает различные инструменты. Одним из них является индексация зарплаты. В наших же интересах обеспечить социальную защищенность ...

29 мая 2025 г., 08:06 прокомментировать

Усилия ММК по улучшению экологии и развитию кадров отмечены экспертами РСПП

Магнитогорский металлургический комбинат (ПАО «ММК») стал победителем и дипломантом Всероссийского конкурса «Флагманы бизнеса: динамика, ответственность, устойчивость – 2024», который проводит Российский союз промышленников и предпринимателей (РСПП). Награждение лауреатов состоялось в День российского предпринимательства в Москве. В рамках мероприятия были также определены лучшие региональные отделения РСПП. Экспертное жюри бизнес-конкурса высоко оценило усилия ММК по снижению техногенной нагрузки ...

28 мая 2025 г., 06:03 прокомментировать

Норникель инвестировал 374 млрд рублей в устойчивое развитие в 2024 году

«Норникель» представил отчет об устойчивом развитии за 2024 г. Документ подробно описывает существенные усилия и достижения компании в ключевых сферах экологической ответственности, социальных инвестиций и корпоративного управления. В 2024 г. расходы «Норникеля» на проекты, связанные с целями устойчивого развития, достигли 374 млрд руб., или 32% годовой выручки компании по консолидированной финансовой отчетности. Социальная ответственность и забота о сотрудниках остаются приоритетом для «Норникеля». ...

27 мая 2025 г., 13:45 прокомментировать

Сотрудники ОМК в Выксе получат 30 тысяч рублей за рекомендацию «горящих» заводских вакансий

Выксунский завод Объединенной металлургической компании (ОМК) запустил акцию «Приведи друга» по наиболее востребованным вакансиям: заводчане могут рекомендовать на них своих знакомых и получать 30 тысяч за каждое трудоустройство. На заводе особенно востребованы наладчики технологического оборудования, слесари-ремонтники грузоподъемных машин, электромонтеры, машинисты металлургического крана, гидравлики, инженеры АСУТП (автоматизированной системы управления технологическим процессом), слесари ...

21 мая 2025 г., 12:22 прокомментировать

Красцветмет вошел в топ-30 компаний по качеству управления персоналом

В апреле рейтинговое агентство RAEX выбрало 30 лучших компаний в сфере кадрового управления. Эксперты проанализировали ESG-рэнкинги, открытые данные и внутренние документы 132 крупнейших компаний России по таким показателям, как охрана здоровья и безопасность труда, привлечение и удержание талантов, социальные льготы и права человека. «Конкуренция за людей заставляет работодателей совершенствовать свои HR-практики, задумываться о лучших условиях, искать способы удовлетворить запрос кандидата. ...

30 апреля 2025 г., 10:44 прокомментировать

Роботизация повысила эффективность работы с кадрами на ММК

Использование технологии RPA позволяет HR-блоку Магнитогорского металлургического комбината (ПАО «ММК») эффективнее взаимодействовать с персоналом, реагировать на ротацию кадров и заниматься подбором новых сотрудников. Об этом директор по персоналу ММК Олег Парфилов рассказал на конференции «Роботизация бизнес-процессов-2025». В ходе выступления HR-директор отметил, что ММК как одно из крупнейших предприятий страны всегда не просто следовал тенденциям механизации и автоматизации производства, ...

09 апреля 2025 г., 16:17 прокомментировать

НЛМК запустил проект для повышения уровня компетенции наставников (видео)

НЛМК запустил проект для повышения уровня компетенции наставников. Он сделает практику студентов и адаптацию сотрудников более комфортными и эффективными благодаря современным образовательным решениям. Первая встреча в Университете НЛМК прошла с наставниками машинистов кранов. В дальнейшем мы планируем охватить как можно больше специальностей. Такие мероприятия помогут преподавателям лучше строить курсы, а наставникам — не только передавать знания, но и вдохновлять студентов. Что обсуждали на ...

04 апреля 2025 г., 07:06 прокомментировать

Почти каждый десятый сотрудник завода ОМК в Чусовом продвинулся по карьере за год

В 2024 году 202 сотрудника Чусовского завода ОМК продвинулись по карьерной лестнице: стали руководителями, экспертами или освоили новые направления работы. Причем 86% руководителей за последний год назначили из числа заводчан. Предприятие предоставляет своим сотрудникам различные карьерные возможности: стать руководителем, освоить смежный или новый функционал, как эксперт перейти на более высокий профессиональный уровень, как волонтер или активный член Совета активной молодежи и других сообществ ...

03 апреля 2025 г., 17:47 прокомментировать