Сотрудники Стойленского ГОКа (входит в Группу НЛМК) участвуют в корпоративном конкурсе «Молодой лидер». Проект направлен на развитие компетенций и выявление перспективных специалистов.

Ежегодно конкурс среди молодых сотрудников Группы НЛМК предоставляет участникам возможность получить навыки управления, а руководителям – оценить потенциал сотрудников для дальнейшего карьерного развития.

Конкурс включает несколько этапов: видеоинтервью, бизнес-игру, выездные командные задания и другие активности. В очередном общегрупповом этапе – выездном соревновании ...

Прочитать новость