
В строительной отрасли всё чаще звучит запрос на стандартизацию, обучение и повышение качества. Однако реальных системных решений, например, на рынке металлоконструкций — единицы. EVRAZ STEEL BUILDING — первая компания, которая не только обозначила проблему, но и начала действовать. Почему компания берёт на себя такую роль? Как изменится рынок, если эти процессы масштабировать? И почему обучение — это не формальность, а стратегический актив для любого завода металлоконструкций (ЗМК)? Об этом ...